<p><span>ER du jobsøgende? Klapper du lige så meget i hænderne, som mig, over at ferien ser ud til at være slut for de fleste rekrutteringsansvarlige? Og glæder du dig også – ligesom mig over, at det igen bugner af gode historier om vækst og flere jobs på markedet i de forskellige medier? Har du derfor i den sammenhænt tænkt over, hvordan du kan puste liv i din jobsøgningsproces?</span></p>
<p><span>Der sker noget på markedet for jobannoncer for tiden. Jobindex har lige købt IDG og dermed skabt et samarbejde mellem et nyhedsmedie, en jobdatabase og – og det er helt nyt – et rekrutteringsfirma. Samtidig har JP / Politikens Hus købt Jobzonen for at sætte sig på markedet for jobannoncer. Men det er en stakket frist, for rekrutteringen kommer til at foregå helt anderledes i fremtiden.</span></p>
<p><span>Jeg sporer optimisme i virksomhederne. Det er den gode nyhed, at der ligger masser af muligheder for jobskifte og lurer lige om hjørnet.</span><span>Men det betyder også, at passive jobsøgere bliver aktive -, og der er flere om buddet. Det kræver, at du træder i karakter for at få det, du vil i livet.</span></p>
<p><span>I became BWConsult (now Bettina Wæde) five days before Linkedin officially launched – namely 1 </span><span>May 2003. </span><span>The idea was to help companies recruit skilled employees</span></p>
<p><span>Torsdag aften var jeg inviteret til foredrag hos eWork, for bl.a. at fortælle lidt om, hvordan jeg arbejder som ”online” rekrutteringspartner og for at udfordre på, om freelancere med fordel kan gøre lidt mere ud af deres LinkedIn profiler.</span></p>
<p><span>Min fordom om, at jobsøgere holder Påskeferie holdt ikke. Den holdning var måske mest et udtryk for, at jeg gerne selv ville have et par rolige dage både før og efter Påsken til at rydde op og få gjort alle de ting, som jeg havde udskudt.</span></p>
<p><span>Denne uge har været kaotisk og lig med mange arbejdstimer. Sådan er det at være selvstændig. Til gengæld er friheden alle timerne værd.</span><span>Som skrevet tidligere, så mærker jeg en stor efterspørgsel på mine ydelser, og mange kunder – især inden for IT – vil nu gerne fremtidssikre deres ressourcebehov i forhold til at rekruttere de bedste Talenter.Alle husker tiden før finanskrisen, hvor kampen om de dygtigste var meget intens. Det var en hæslig tid for mig som Headhunter.</span></p>
<p><span>I denne uge er jeg blevet spurgt og ikke mindst udfordret på flere områder. Et af de første som jeg gerne vil tage op igen er: Endorsements</span></p>
<p><span>There has this week been good debate at our LinkedIn group for Michelle Hviids on what she would do if she was unemployed (shared article from Berlingske). </span><span>I was at first surprised by the many responses as I read the article as inspiration to push boundaries in relation to job search.</span></p>
<p><span>Vinterferien har spillet mig et puds, eller det bilder jeg mig i hvert fald ind. Min indbakke har været bekymrende tom i forhold til hvad den burde være og min telefon har været meget stille.</span></p>
Jeg hjælper dig til at optimere dit mindset og dit potentiale, så du oplever større succes i dit liv, uddannelse, karriere, jobsøgning og sport.
© 2022 – Bettina Wæde
Køb 30 minutters sparring til din jobsøgning fra en erfaren headhunter – Lige nu kun 450 kr!
